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El turismo crea empleos (WB)

El turismo crea empleos (WB)

La OIT considera al sector como una fuerza impulsora del crecimiento económico y del desarrollo.

En 2015, según datos del Consejo Mundial de Viajes y Turismo, el sector creó más de 107 millones de empleos directos (3,6% del total, que representa el 3% del PIB mundial) y apoyó (directa e indirectamente) un total de 284 millones de empleos, lo cual equivale a uno de cada once empleos en el mundo.

En 2026 estas cifras deberían alcanzar 136 y 370 millones de empleos respectivamente, es decir, aumentar hasta constituir uno de cada nueve empleos a nivel mundial.

China, India, Indonesia, México y Sudáfrica son los países que deberían registrar un mayor crecimiento del turismo y de los destinos turísticos; y entre las economías menos avanzadas, Kirguistán, Myanmar, Tanzania, Vietnam y Zambia.

Garantizar su desarrollo sostenible

Estas estadísticas ponen de manifiesto la importante contribución que el turismo hace al empleo y al PIB. Es necesario garantizar que el crecimiento y el desarrollo de este sector sean sostenibles, responsables desde el punto de vista social y que genere oportunidades de trabajo decente.

El turismo contribuye considerablemente a la creación de empleo, sobre todo para las mujeres, los jóvenes, los trabajadores migrantes, las comunidades rurales y los pueblos indígenas y tiene múltiples vínculos con otros sectores.

Como consecuencia, el turismo puede contribuir a reducir la pobreza y fomentar el desarrollo socioeconómico y el trabajo decente.

Respetar culturas locales

Sin embargo, si el turismo no respeta las culturas locales, es descontrolado, insostenible o no es socialmente responsable, puede tener un impacto negativo sobre las comunidades locales, su patrimonio y medio ambiente, exacerbando las desigualdades.

La  Organización Internacional del Trabajo (OIT) apoya la promoción de un turismo más sostenible y socialmente responsable y el trabajo decente en el sector fortaleciendo los vínculos con otros sectores relacionados en las cadenas de suministro (por ejemplo, la agricultura, la artesanía, el transporte, la infraestructura y la construcción) y a la vez apoya y promueve un enfoque integral y el aprovisionamiento local.

La OIT promueve las iniciativas que promueven la creación de empleo a nivel local, incluso en las zonas rurales, que contribuyan al desarrollo social y económico y a la reducción de la pobreza a través de la inclusión social, la integración regional y el incremento de los ingresos locales.

Diálogo social

Para la OIT es necesario fortalecer los mecanismos de diálogo social y de negociación colectiva. Éstos pueden mejorar las condiciones de trabajo, las perspectivas profesionales y la seguridad del empleo en beneficio de los trabajadores y facilitar que las empresas respondan mejor a las necesidades y exigencias del mercado laboral.

Además abogar por Invertir en el desarrollo de competencias y en la formación y educación profesional; mejorando las condiciones de trabajo a fin de poner en valor la imagen del sector e incrementar la calidad del servicio que ofrece; teniendo presente que el nivel de competencias, la profesionalidad, el compromiso, la dedicación y las aptitudes sociales de los trabajadores son factores esenciales de la competitividad.

Swisslatin / ILO News (07.06.2016)